Portée par Frédéric Poupeney, Open to Change accompagne les dirigeants et les organisations dans leurs transitions stratégiques. Le travail de design de marque a consisté à traduire cette mission en une identité visuelle forte et cohérente.

Le logotype incarne cette vision avec clarté. La typographie en capitales sans serif affirme une posture contemporaine, stable et déterminée. Au cœur du mot « TO », une flèche ascendante remplace subtilement le « O », devenant un symbole d’élévation, de progression et d’ouverture vers l’avenir. La palette chromatique associe un bleu profond, gage de fiabilité et de réflexion, à des gris bleutés qui évoquent modernité et rigueur. Une touche d’orange vive, réservée à la flèche, vient impulser le mouvement et signifier la transformation.

Déclinable sur l’ensemble des supports, cette flèche se transforme en repère graphique fort et fédérateur. L’univers visuel s’enrichit par ailleurs de références à l’origami, métaphore d’un changement structuré, maîtrisé et constructif. L’ensemble compose une identité de marque durable, conçue pour accompagner l’évolution d’Open to Change dans le temps.